Home  Noutati Au inceput negocierile pentru noul CCMN
|
Au început negocierile pentru noul
Contract colectiv de muncă la nivel naţional
Au început negocierile pentru noul Contract colectiv de muncă la nivel naţional. Creşterea salariului minim şi eliminarea confuziilor privind concedierile sunt principalele modificări aşteptate.
În 2010 expiră Contractul colectiv de muncă unic la nivel naţional (CCMN), document care, alături de Codul muncii, reprezintă principalul instrument juridic căruia i se supune piaţa muncii. Aşadar, până în decembrie, sindicatele, patronatele şi Ministerul Muncii trebuie să ajungă la un acord în privinţa modificării actualului document.
În primul rând, se doreşte modificarea politicii salariului minim, astfel încât, în următorii cinci ani, salariul minim să reprezinte jumătate din valoarea salariului mediu pe economie. Prin urmare, în CCMN va trebui trecută o prognoză a salariului minim pe următorii ani, care îi va ajuta pe angajatori să-şi realizeze proiecţiile de buget anual în funcţie de acest indicator. Evident, este necesară şi păstrarea posibilităţii de corecţie a acestui cuantum, în funcţie de evoluţia reală a economiei. În momentul de faţă, salariul minim brut este de 600 de lei în mediul privat şi de 705 lei în sectorul public, în timp ce salariul mediu brut era în luna februarie de 1.940 de lei. Prin urmare, se doreşte creşterea salariului minim brut garantat în plată la 705 lei, argumentele vizând tocmai faptul că Legea 330/2009 de salarizare unitară stabileşte coeficientul minim la această valoare, ceea ce creează o discriminare între sectorul bugetar şi cel privat.
Una dintre cele mai controversate prevederi din actuala versiune a CCMN, a cărei aplicare a generat dispute acute mai ales de la debutul crizei economice, este articolul 81. Acesta se referă la ordinea de prioritate şi criteriile minime care trebuie avute în vedere în situaţia reducerilor de personal. Textul articolului nu face însă distincţie între reducerile de personal ca urmare a concedierilor individuale şi reducerile de personal ca urmare a concedierilor colective.
Un alt aspect de interes pentru partenerii de dialog social îl constituie introducerea unor măsuri menite să diminueze stresul la locul de muncă, prin instituirea unor reguli cu caracter restrictiv faţă de angajator.
Începerea negocierilor CCMN stă sub semnul manifestărilor de protest anunţate de confederaţiile sindicale din România pentru luna mai, printre care organizarea de greve generale, mitinguri, marşuri şi pichete. |
|
|
|
Vremea |
|
|
 |
21 °C
Cer partial noros
|
Conditii curente
Temp. resimtita: 21 °C
Vant: 8.05 Km/h (V)
Umiditate: 73 %
Vizibilitate: 10 Km
Presiune atm.: 982.05 mb
Soarele rasare la: 05:40
Soarele apune la: 20:40
|
Prognoza pentru astazi
Cer partial noros
15 °C .. 24 °C
|
Prognoza pentru maine
Cer partial noros
16 °C .. 28 °C
|
|
|
